Электрослесарь по обслуживанию и ремонту оборудования 6 разряда
з/п не указана
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, Вахтовый метод
Запуск нового месторождения Сухо́й Лог — крупнейшее по запасам золоторудное месторождение в мире.
Обязанности:
- Поддержание исправного состояния, безаварийной и надежной работы обслуживающих устройств и электрооборудования;
- Обслуживание существующих и монтаж новых электрических сетей компании;
- Проведение планово-предупредительных ремонтов электрической части оборудования согласно графика ППР;
- Обеспечение правильной эксплуатации, проведение своевременного качественного ремонта в соответствии с инструкциями по техническому обслуживанию действующим техническим условиям и нормам;
- Ликвидация неисправностей в работе.
Требования:
- Опыт работы электрослесарем;
- Профильное образование;
- Наличие удостоверения электрослесаря 6 разряда;
- Знание основных нормативных документов по техническому обслуживанию и ремонту электротехнического оборудования и электросетей.
Условия:
- Место работы: Иркутская область, муниципальный район Бодайбинский, городское поселение Кропоткинское, рабочий поселок Кропоткин, в 20 км от рп. Кропоткин, ГОК «Западный» (в районе Сухой Лог);
- Вахтовый метод работы (2 месяца работы, 1 месяц - отдых);
- Официальное трудоустройство;
- Безопасные условия труда (Высокий уровень Культуры Безопасности);
- Бесплатное проживание в вахтовом поселке с комфортными социально-бытовыми условиями (комнаты в теплых и обслуживаемых общежитиях, столовая с разнообразным меню, магазин, баня, прачечная, медпункт и прочее. Оператор сотовой связи «МТС»);
- Бесплатное трехразовое питание;
- Спецодежда и СИЗ предоставляются работодателем (расходы из заработной платы работника не удерживаются);
- Заpаработная плата выплачивается два раза в месяц путем перевода денежных средств на лицевой счет сотрудника (100% "белая");
- Полный социальный пакет, предусмотрены все гарантированные действующим законодательством льготы и надбавки (Предоставление дополнительных отпусков и надбавок за работу во вредных условиях, оплата больничных и т.д.);
- ДМС;
- Компенсация проезда на междувахтовый отдых и обратно (по территории РФ);
- Оплата междувахтового отдыха;
- Возможности для профессионального обучения и повышения квалификации;
- Конкурентный уровень заработной платы.