Специалист по обучению и развитию персонала (г. Иркутск)
В архиве с 9 апреля 2021
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Иркутск
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по обучению и развитию персонала
до 70 000 ₽Иркутск
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка учебных программ, составление расписания и координация всех необходимых для проведения мероприятий действий. Планирование и организация процесса обучения новых сотрудников.
Релевантный опыт работы желательно в производственной компании. Желание, упорство, педантичность, настойчивость. Любовь к своему делу. Возможность получать знания, обучаться.
Специалист по обучению персонала
от 120 000 ₽Иркутск
Опыт от 1 года до 3 лет
Реализация обучения сотрудников Общества, разработка и внедрение программ по развитию персонала. - Проведение обучения по охране труда рабочих, согласно Постановления Правительства...
Высшее или среднее профессиональное (инженерно-техническое) образование. - Наличие доп. образования по Охране труда/Промышленной безопасности. - Опыт проведения групповых и индивидуальных...
Менеджер по подбору персонала
от 65 000 ₽Иркутск
Опыт от 3 до 6 лет
Поиск и привлечение сотрудников. Размещение и отработка вакансий на спец. сайтах, прочих площадках. Регистрация соискателей в системе учета.
Высшее образование. Нацеленность на результат. Умение находить нестандартные решения. Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С (CRM)) и офисных программ.
Менеджер по персоналу
50 000 – 60 000 ₽Иркутск
Опыт от 3 до 6 лет
Подбор персонала, оценка, первичная адаптация. - Кадровое делопроизводство, формирование личных дел работников, ведение и хранение трудовых книжек, ведение табеля учета рабочего...
опыт работы от 3-х лет. -образование высшее. - проявление интереса к современным технологиям управлению персоналом. -готовность разбираться в потребностях и...
Специалист по работе с персоналом
от 35 000 ₽Иркутск
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Участие в перестановке, перемещении кадров с одного подразделение на другое. Ведение графика выходов на подразделения Администраторов (директоров) магазинов.
Умение и желание общаться с людьми, приглашать на собеседования. Коммуникабельность, активность. Знание и ориентированность в ПК, 1С желательно.
Менеджер по подбору персонала (Чита)
от 50 000 ₽Иркутск
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Своевременный и качественный подбор персонала. Размещение объявлений на открытые вакансии. Обработка откликов. Формирование кадрового резерва. Проведение телефонных интервью и личных...
Грамотная речь. Ориентация на результат. Стремление к профессиональному развитию и повышению своего профессионализма. Готовность работать с полной отдачей, преодолевать трудности...
Иркутск