Менеджер по обучению персонала / Бизнес-тренер
В архиве с 4 июля 2019
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по обучению и развитию персонала
130 000 – 180 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Функции: 1. Формирование системы оценки персонала. 2. Формирование системы развития персонала. Обязанности: Организация внутреннего и внешнего обучения персонала.
Высшее образование (управление персоналом как преимущество). Опыт работы менеджером по обучению и развитию от 3 лет. Опыт разработки, внедрения систем...
Москва, Динамо и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Реализация проектов обучения (программы, фасилитации, тренинги, гибридные форматы), начиная от анализа запросов до оценки результатов. Создание образовательных решений под ключ...
У тебя есть законченное высшее образование. У тебя есть опыт работы в направлении T&D (разные сферы) от 2х...
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка и внедрение систем менторства в компании. Организация и проведение бизнес-игр, тренингов по развитию управленческих компетенций. Сбор, обработка, анализ...
Образование высшее (желательно в области управления персоналом и психологии). Наличие опыта работы в направлении обучения и развития персонала от 3...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
70 000 – 130 000 ₽Москва, Каширская
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор сотрудников на различных поисковых платформах. Отработка откликов, проведение телефонных переговоров, назначение собеседований. Ведение отчетности о проделанной работе.
Опыт работы менеджером по подбору персонала, НR- менеджером, рекрутером от 1 года. Ищем активного, опытного, инициативного, грамотного рекрутера, менеджера по...
Москва, Маяковская
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Утверждение заявки на подбор, согласование требований с руководителями подразделений. Размещение вакансии на сайте НН.ru, Superjob,Авито, группы ВК, ТГ каналы).
Высшее образование. Позитивный настрой, коммуникабельность, аккуратность, внимание к деталям.
Менеджер по подбору персонала
от 80 000 ₽Москва, Автозаводская
Опыт от 3 до 6 лет
Подбор: составление заявок на подбор совместно с Руководителями подразделений, размещение вакансий на различных площадках, точечный подбор кандидатов, проведение всех этапов...
Высшее образование. Опыт работы рекрутером от 2х лет. Желателен опыт закрытия IT вакансий. Творческий подход, отличные навыки коммуникации, умение...
Работодатель сейчас онлайн
Москва