Мы используем файлы cookie, чтобы обеспечивать правильную работу нашего веб-сайта и анализировать сетевой трафик.
Правила использования файлов cookie

Мы используем файлы cookie. Правила использования файлов cookie

Для работы с нашим сайтом необходимо, чтобы Вы включили JavaScript в вашем браузере.

Ищу работуИщу сотрудника

Начальник отдела учета взаиморасчетов, финансовых операций и налогового учета
В архиве с 6 августа 2026

от 251 000 до 301 000 ₽ за месяц до вычета налогов

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: более 6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: по договорённости

Формат работы: на месте работодателя

Холдинг Селигдар

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Вакансии из других подборок

Холдинг Селигдар

CЕЛИГДАР

Обязанности:

Ведение налогового учета по всем компаниям;
Своевременная оплата налогов;
Участие в составление годового бюджета организации;
Расчет налога на прибыль;
Сопровождение камеральных и выездных проверок.

Требования:

Опыт работы в области налогообложения не менее 5 лет на руководящей позиции;
Высшее образование (экономика/бух.учет/анализ и аудит);
Хорошее знание налогов: прибыль, НДПИ. Приветствуется знание налога на имущество, транспортный, водный, а также опыт с регулярными платежами за пользование недрами;
Знание офисных программ, 1С;
Знание законодательства РФ: методических рекомендаций, Налогового Кодекса РФ и пр. нормативных документов;
Грамотная речь, умение готовить письменные ответы по запросам;
Умение работать с большими объёмами данных.

Условия:

Работа в Республике Саха (Якутия), г. Алдан;
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Являемся проверенным работодателем и ценим ответственных и профессиональных работников;
Заработная плата за месяц работы составляет 251 тыс. рублей (с учетом ежемесячного премирования). Сумма указана до вычета налогов. Годовое премирование составляет до 20% годовой начисленной заработной платы по отработанному времени;
Метод работы традиционный (5-дневная рабочая неделя);
Питание в корпоративных столовых; качество питания - высокое; частичная компенсация питания (700 рублей в сутки);
Проживание предоставляется;
Приобретение билетов работодателем;
Гарантирован социальный пакет в виде материальной помощи, дополнительных дней к отпуску, помощи многодетным семьям, семьям с детьми-инвалидами и т.д.;
ДМС пакет "Стандарт".

АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЗОЛОТО СЕЛИГДАРА" представляет бренд СЕЛИГДАР

Заботимся
о людях

Заботимся об
окружающей
среде

поддерживаем
тех, кто рядом

мы – за
стабильность

мы – за рост
и эффективность