Зона ответственности: Иркутская область, Республика Бурятия, Читинская область. Обязанности: - Поиск объектов строительства - Поиск новых партнеров, обучение персонала торговых партнеров, проведение семинаров, проведение совместных переговоров с торговыми партнерами. - Переговоры по поставкам теплоизоляции "Пеноплэкс" на объектах строительства - Взаимодействие с проектными институтами (проведение семинаров по материалу Пеноплэкс, распространение проектной документации) - Мониторинг объектов строительства - Мониторинг цен на экструзионный пенополистирол в регионе - Ведение отчетности по выполненным задачам - Взаимодействие с торговыми партнерами на вверенной территории.

Зона ответственности: г. Иркутск, Республика Бурятия, Читинская область, Республика Саха Якутия. • Поиск и привлечение новых клиентов; • Взаимодействие по поставкам материалов, ценообразованию, качеству материалов с торговыми партнерами компании; • Проведение семинаров по обучению торговых партнеров, подрядчиков, проектировщиков по материалам компании ТехноНИКОЛЬ; • Проведение переговоров с ЛПР по применению материалов компании ТехноНИКОЛЬ на объектах строительства; • Отработка рекламаций; • Мониторинг рынка строительных материалов; • Ведение отчетности. Уход из компании по сокращению штата.

Руководил отделом по привлечению и обслуживанию клиентов фитнес-клуба. В команде 7 менеджеров по продажам. Ежемесячная задача: привлечение новых клиентов и продление клубных карт уже существующим клиентам. При работе использовалась CRM-система A-Profile. Работал в слаженной команде профессионалов. Обязанности: • Разработка стратегии развития и устойчивого выполнения плана продаж; • Разработка ценообразования и системы скидок; • Подбор персонала; • Разработка PR-мероприятий; • Ведение отчетности; • Разработка мотивации для сотрудников отдела. За все время работы отдел по работе с клиентами успешно выполнял планы продаж.

В зоне ответственности были города: Красноярск, Новосибирск, Кемерово, Новокузнецк, Абакан. Обязанности: • Контроль выполнения стандартов работы компании ОП на местах; • Разработка, внедрение и контроль за выполнением рекламных мероприятий; • Разработка мотивационных программ для сотрудников; • Подбор персонала; • Проведение переговоров на уровне первых лиц, поиск дистрибьюторов; • Контроль документооборота. За время работы в компании, на ответственной территории увеличен объем продаж, внедрена система мотивации персонала, разработаны и осуществлены маркетинговые планы и система отчетности.

Официальный дистрибьютор компании "Янта". Построение отдела продаж с нуля Постановка и контроль выполнения плана продаж Разработка системы мотивации для сотрудников Выстраивание логистики Отслеживание дебиторской задолженности Ведение переговоров с ключевыми клиентами. С начала работы отдела, объем продаж вырос в 5 раз Увеличена количественная и качественная дистрибуция. По результатам работы был приглашен на работу к производителю продукции в компанию "Янта"

Эксклюзивная команда "Efes" Россия Работа с существующей базой клиентов Поиск новых клиентов Мерчендайзинг Сбор дебиторской задолженности Ведение отчетности Ведение переговоров с ЛПР Ведение документооборота Во время работы в данной компании, на обслуживаемом районе был увеличен объем продаж в 2 раза. Прирост АКБ составил 40%. Размещение торгового оборудования в 50% т.т. Всегда успешное выполнение дополнительных задач.

Работа с существующей базой клиентов Поиск новых клиентов Мерчендайзинг Сбор дебиторской задолженности Ведение отчетности Ведение переговоров с ЛПР Ведение документооборота Успешное выполнение поставленных задач.

Факультет экономики на предприятии и предпринимательской деятельности, экономист

отделение народных инструментов, преподаватель, концертмейстер