Разработка, реализация и руководство проектами (на стыке HR и психологии) в социальной сфере. Профориентация по 3х ступенчатой методике Академии карьерного развития 100 молодых людей в 2х грантовых проектах - "Шаг во взрослую жизнь".

- реализация HR-цикла компании - оценка персонала по различным методикам лично и с помощью ПО (интервью по компетенциям, ассессмент, 360, опросники климата, диагностика вовлечённости - методика Побеждаем командой и пр.) - организация проведения ежегодной аттестации руководителей (кадровые комиссии) - составление индивидуальных планов развития (семинары, консультации, аудит, обратная связь) - аудит более 300 ИПР за несколько месяцев в ежегодном цикле - разработка и методическая поддержка программ менторинга, наставничества, обучение менторов, формирование пар ментор-менти - формирование кадрового резерва руководителей и его развитие (составление программ, организация мероприятий, сопровождение) - разработка проекта перспективного кадрового резерва из числа рядовых сотрудников - организация и сопровождение конкурса профессионального мастерства на своей территории по 20 номинациям - составление методических пособий, инструкций для сотрудников и руководителей в части карьеры, развития, оценки - карьерное консультирование, коучинг И др.

Частичная занятость в проекте по оценке руководителей федеральной логистической компании в качестве наблюдателя в он-лайн ассессмент-центре (наблюдение за поведенческими проявлениями участников, написание отчета по компетенциям, рекомендаций по развитию)

- кадровое делопроизводство в полном объеме - общее делопроизводство, в т.ч. СЭД - подбор персонала - поддержание корпоративной культуры (организация праздников, мероприятий, конкурсов и пр.) - организация обучения персонала - отчетность в головную компанию и пр.

- подбор персонала на различные позиции - оценка кандидатов соответствию заявке, в т.ч. с помощью психологических методик - ведение базы данных кандидатов и формирование отчетов в программе E-staff - адаптация вновь принятых сотрудников (социально-психологическая, участие в профессиональной - с использованием планов адаптации) - в рамках подбора работа с ВУЗами, Центром занятости населения - формирование кадрового резерва кандидатов - участие в проведении обучения (внутреннего и внешнего), оценка результативности обучения - участие в разработке мотивации персонала - разработка должностных инструкций - участие в поддержании корпоративной культуры (организация конкурсов, праздников, мероприятий, благотворительных акций и пр.) - проведение ФРД - кадровое делопроизводство (на время отпуска сотрудника) и пр.

- организация взаимодействия между сотрудниками - подбор персонала (продажи, маркетинг и т.п.) - анализ рынка товаров и услуг (разл.направления) - участие в организации выставок, конкурсов - администрирование сайтов - документооборот (договоры, касса, отчеты) и пр.

- консультация родителей по вопросам развития и поведения детей - семинары в дет.садах по вопросам детско-родительских отношений, профессионального выгорания педагогического состава и пр. - продвижение услуг центра (разработка рекламных материалов и общей стратегии распространения услуг центра)

- проведение комплексных развивающих и творческих занятий для детей 3-6 лет - подбор персонала для филиала школы развития - реклама, продвижение услуг школы - администрирование филиала школы

- контроль товара по качеству, срокам годности - контроль соответствия сертификатов и качественных удостоверений имеющемуся ассортименту - составление и предъявление претензий поставщикам товара, контроль за их возмещением - взаимодействие с клиентами относительно качества товара и предъявляемых ими рекламаций

Факультет психологии, Возрастная психология

Химико- металлургический факультет, Инженер-технолог

Академия карьерного развития Юлии Дель, Профориентолог

Школа карьерного менеджмента, Карьерное консультирование

ООО М-Скилз, Повышение квалификации наблюдателей в ассессмент-центрах

Академия управления "Эрфольг" , Наука и искусство коучинга

Экопси Консалтинг, Интервью по компетенциям

ОГАОУ Центр обучения и содействия трудоустройству, Менеджер по персоналу