Установка, настройка и адаптация товароучетной системы IIKO Создание нового сайта службы доставки и его интеграция с товароучетной системой IIKO Ребрендинг фирменного стиля компании Создание мобильных приложений для службы доставки Текущая работа с поставщиками по расчётам и удержанию цен Взаимодействие с контролирующими органами

Безболезненный уход от франшизы. Установка новой товаро-учетной системы IIKO. Стандартизация бизнес-процессов компании, составление стандартов работы для сотрудников подразделений. Снижение объёма срочного закупа. Снижение фудкоста.

Основная задача поставленная собственником - стандартизация всех бизнес-процессов компании в связи со сменой юридической формы с ИП на ООО. В рамках данного проекта были разработаны и внедрены общие стандарты для сотрудников сети. Вся сеть кафе переведена на товаро-учетную систему IIKO. Укомплектован и аттестован весь персонал сети. Приведены в соответствие технологические карты. За время проекта была открыта новая и самая большая торговая точка сети и спустя месяц работы выведена на плановые показатели.

Снижение показателей себестоимости продукции и ФОТ до требуемых собственником. Контроль качества оказываемых услуг. Подбор и обучение персонала. Свод и контроль финансовой и управленческой отчетности.

- производство сыродавленных масел - аутсорсинг бухгалтерских услуг - продажа детских деревянных конструкторов

Должностные обязанности и достижения: Повышение показателя аттестованности персонала зала до 84-92% Повышение выручки в среднем на 8-12% по сравнению с аналогичными периодами Достижение среднего процента по прибыли сети в 33-34%(без учёта капитальных затрат) Начисление заработной платы, контроль ФОТ. Еженедельные обучающие собрания для менеджеров сети Улучшение соотношения положительных и отрицательных отзывов. Открытие шашлык-бара в СильверМолле Открытие летней террасы на Модном Квартале Подготовка открытия летней террасы в Ангарске Проведение и разбор инвентаризаций, снижение недостач по статьям (посуда, моющие средства), соответсвенно снижение штрафов на линейный персонал Разбор инвентаризаций кухни , снижение складских остатков, снижение недостач и плюсов.

Должностные обязанности и достижения: Повышение показателя аттестованности персонала зала до 84-92% Повышение выручки в среднем на 8-12% по сравнению с аналогичными периодами. Начисление заработной платы, контроль ФОТ. Еженедельные обучающие собрания для менеджеров сети Улучшение соотношения положительных и отрицательных отзывов. Открытие шашлык-бара в СильверМолле Проведение и разбор инвентаризаций, снижение недостач по статьям (посуда, моющие средства), соответсвенно снижение штрафов на линейный персонал Полноценное замещение управляющего сети во время командировок и обучений

Должностные обязанности и достижения: Контроль за соблюдением маркетинговых стандартов компании . Заказа маркетинговых материалов для суши-баров. Разработка маркетинговых активностей для продвижения всей сети. Разработка основного меню и сезонных спецпредложений. Интернет-маркетинг доставки Sushi-Studio

Должностные обязанности и достижения: Создание конкурентоспособного предложения на летний сезон. Повышение заселяемости гостиницы на 10-12% за счет специалист предложений.

Должностные обязанности и достижения: Управление деятельностью предприятия.Выполнение плана продаж. Активное привлечение новых партнеров (автосалоны) для увеличения продаж нового продукта. Повышение лояльности клиентов. Ведение переговоров с подрядчиками, закупка спец. оборудования и расходных материалов, обеспечение бесперебойной работы автоцентра. Работа с претензиями клиентов. Расчет и начисление заработной платы. Повышение эффективности работы предприятия. Ведение установленной отчетности.

Должностные обязанности и достижения: Разработка детально продуманной концепции. Подготовка юридической документации и представления ее в государственный органы (администрация города, ГИМС, МЧС). Привлечение спонсоров и партнеров (бюджет предоставленных средств составил более 150 000 рублей). Поиск подрядчиков и подготовка места проведения фестиваля (лед Иркутского водохранилища). Разработка дизайна POS материалов.

Должностные обязанности и достижения: Организация мероприятия "под ключ". Активный поиск клиентов. Проведение презентаций услуг для потенциальных клиентов.Обоснование и "защита" объемов бюджета перед заказчиками. Анализ и выбор лучших подрядчиков для реализации проектов. Контроль проведения мероприятий в "полях". Подготовка отчетной документации и передача их заказчику.

Должностные обязанности и достижения: Реструктуризация сайта и его продвижение. Проведение конференций и презентаций для новых клиентов. Организационная работа связанная с приездом европейских лекторов.

Должностные обязанности и достижения: Активные продажи рекламных площадей. Заключение договоров. Поиск потенциальных клиентов. Привлечение клиентов из компаний-конкурентов.

Должностные обязанности и достижения: Заключение договоров автострахования (КАСКО, ОСАГО). Развитие партнерской сети компании (привлечение новых автосалонов к сотрудничеству).

Финансы и кредит, Аспирантура

Финансы и кредит, Финансы предприятий