Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться
Был на сайте более двух недель назад

Кандидат

Мужчина, 38 лет, родился 3 апреля 1987

Иркутск, не готов к переезду, готов к командировкам

Начальник финансово-экономического отдела, ведущий экономист, инженер по организации труда

69 000  на руки

Специализации:
  • Менеджер по компенсациям и льготам
  • Экономист

Занятость: полная занятость

График работы: полный день

Опыт работы 15 лет 10 месяцев

Апрель 2014по настоящее время
11 лет 1 месяц
ОАО "Байкальская пригородная пассажирская компания"

Иркутская область

Перевозки, логистика, склад, ВЭД... Показать еще

Начальник экономического отдела
1. Осуществляю руководство работой по экономическому планированию в компании, направленное на организацию рациональной хозяйственной деятельности в соответствии с потребностями рынка и возможностями получения необходимых ресурсов, выявление и использование резервов с целью достижения наибольшей эффективности работы компании. 2. Проведение работы по составлению и утверждению в соответствии с бюджетным регламентом и в установленные сроки основных, операционных и вспомогательных бюджетов на предстоящий год и плановые периоды, проведение корректировки бюджета в соответствии с нормативными документами в установленные сроки. 3. Осуществление контроля за исполнением бюджета, руководство за составлением отчетов об исполнении бюджета ежеквартально нарастающим итогом, отчетов генерального директора за соответствующий период, проводит анализ причин отклонений фактических результатов хозяйственной деятельности от планируемых. 4. Участие в разработке стратегии компании с целью адаптации ее хозяйственной деятельности и системы управления к изменяющимся внешним и внутренним экономическим условиям. 5. Руководство за составлением среднесрочных и долгосрочных комплексных планов производственной, финансовой и коммерческой деятельности компании, согласовывает и увязывает все их разделы. 6. Организация разработки прогрессивных планов технико-экономических нормативов материальных и трудовых затрат, проектов цен, тарифов на работы (услуги) с учетом спроса и предложения и с целью обеспечения запланированного объема прибыли, составление нормативных калькуляций и контроль за внесением в них текущих изменений. 7. Осуществляю руководство: 7.1. за проведением комплексного экономического анализа всех видов деятельности компании 7.2. за разработкой методических материалов по повышению конкурентоспособности, производительности труда, снижению издержек на реализацию услуг, повышению рентабельности, увеличению прибыли, устранению потерь и непроизводительных расходов. 8. Организация контроля за выполнением подразделениями компании плановых заданий, а также статистический учет по всем производственным и технико-экономическим показателям работы компании, подготовку периодической отчетности в установленные сроки. 9. Совместно с бухгалтерией осуществляю методическое руководство и организацию работы по учету и анализу результатов производственно-хозяйственной деятельности. 10. Обеспечиваю разработку методических материалов по технико-экономическому планированию деятельности подразделений компании, расчету экономической эффективности внедрения новой техники и технологии, организационно-технических мероприятий, направленных на повышение конкурентоспособности работ (услуг). 11. Возглавляю подготовку презентаций (слайдовый материал, доклады) для выступления руководства компании на совещаниях, рабочих встречах, конференциях и пр. 12. Организация разработки унифицированной документации, экономических стандартов, внедрение средств механизированной и автоматизированной обработки плановой и учетной информации. 13.Возглавляю формирование отчетов об исполнении бюджета ежеквартально нарастающим итогом, отчетов генерального директора за соответствующий период. 14. Возглавляю работу по подготовке документации ценовых комиссий, согласованию договорных цен и проверке их соответствия региональным рыночным ценам. 15.Организация проверки актов выполненных работ (услуг), предъявляемых к оплате поставщиками на соответствие условиям договоров и показателям, определенных бюджетом компании. 16. Контроль соблюдения работниками экономического отдела трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, а также требований охраны труда.
Октябрь 2012Апрель 2014
1 год 7 месяцев
Эксплуатационное локомотивное депо Иркутск - Сортировочный

Иркутская область

Перевозки, логистика, склад, ВЭД... Показать еще

Начальник сектора экономики, труда и заработной платы
1. Осуществление руководства работой по экономическому планированию на предприятии, направленное на организацию рациональной хозяйственной деятельности в соответствии с потребностями рынка и возможностями получения необходимых ресурсов, выявление и использование резервов с целью достижения наибольшей эффективности работы предприятия. 2. Проведение работы по составлению и утверждению в соответствии с бюджетным регламентом и в установленные сроки основных, операционных и вспомогательных бюджетов на предстоящий год и плановые периоды, проведение корректировки бюджета в соответствии с нормативными документами в установленные сроки. 3. Осуществление контроля за исполнением бюджета, руководит составлением отчетов об исполнении бюджета ежеквартально нарастающим итогом, отчетов начальника депо за соответствующий период, проведение анализа причин отклонений фактических результатов хозяйственной деятельности от планируемых. 4. Участие в разработке стратегии предприятия с целью адаптации ее хозяйственной деятельности и системы управления к изменяющимся внешним и внутренним экономическим условиям. 5. Руководство составлением среднесрочных и долгосрочных комплексных планов производственной, финансовой деятельности предприятия. 6. Организация разработки прогрессивных планов технико-экономических нормативов материальных и трудовых затрат, проектов цен, тарифов на работы (услуги) с учетом спроса и предложения, составление нормативных калькуляций и контроль за внесением в них текущих изменений. 7. Осуществляю руководство: 7.1. за проведением комплексного экономического анализа всех видов деятельности предприятия 7.2. за разработкой методических материалов по повышению производительности труда, снижению издержек на реализацию услуг, повышению рентабельности, устранению потерь и непроизводительных расходов. 8. Организация контроля за выполнением подразделениями предприятия плановых заданий, а также статистический учет по всем производственным и технико-экономическим показателям работы предприятия, подготовку периодической отчетности в установленные сроки. 9. Совместно с бухгалтерией осуществлял методическое руководство и организацию работы по учету и анализу результатов производственно-хозяйственной деятельности. 10. Обеспечиваю разработку методических материалов по технико-экономическому планированию деятельности подразделений предприятия, расчету экономической эффективности внедрения новой техники и технологии, организационно-технических мероприятий, направленных на повышение конкурентоспособности работ (услуг). 11. Возглавляю подготовку презентаций (слайдовый материал, доклады) для выступления руководства предприятия на совещаниях, рабочих встречах, конференциях и пр. 12. Организация разработки унифицированной документации, экономических стандартов, внедрение средств механизированной и автоматизированной обработки плановой и учетной информации. 13.Возглавляю формирование отчетов об исполнении бюджета ежеквартально нарастающим итогом. 14. Возглавляю работу по подготовке документации ценовых комиссий, согласованию договорных цен и проверке их соответствия региональным рыночным ценам. 15.Организация проверки актов выполненных работ (услуг), предъявляемых к оплате поставщиками на соответствие условиям договоров и показателям, определенных бюджетом предприятия. 16. Контроль соблюдения работниками сектора трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, а также требований охраны труда.
Август 2011Октябрь 2012
1 год 3 месяца
Восточно - Сибирская дирекция тяги

Иркутская область

Перевозки, логистика, склад, ВЭД... Показать еще

Инженер по организации и нормированию труда
1. Разработка и внедрение технически обоснованных норм трудовых затрат на основе использования нормативов по труду и других нормативных материалов по труду по различным видам работ. 2. Установка норм времени (выработки) на разовые и дополнительные работы, связанные с отклонением от технологических процессов. 3. Проведение информационно-разъяснительной работы с рабочими цехов и участков по вопросам нормирования, тарификации, оплаты труда. 4. Изучение организации труда всех категорий работников структурного подразделения и разработка рекомендаций по совершенствованию организации труда и управления производством. 5. Организация проведения фотохронометражных наблюдений, обработку и анализ полученных данных. 6. Проведение исследования затрат рабочего времени, анализ потерь рабочего времени, определение резервов роста производительности труда. 7. Изучение и внедрение передового опыта организации и нормирования труда. 8. Выявление устаревших и ошибочно установленных норм, проведение работы по их своевременной замене новыми, более прогрессивными. 9. Обобщение рациональных приемов и методов груда, организация распространения наиболее производительных приемов и методов труда. 10. Участие в работе по сокращению, упрощению и унификации действующей документации, внедрению рациональной системы документооборота, а также по внедрению средств механизации инженерных и управленческих работ. 11. Определение изменения трудоемкости работ (продукции, услуг) в соответствии с изменением норм. Ведет учет и отчетность о количестве и составе норм, уровне их выполнения. 12. Осуществление контроля за правильным применением тарифных ставок для локомотивных бригад, доплат, надбавок, форм и систем оплаты труда. 13. Своевременное ознакомление работников структурного подразделения с изменениями в нормировании, организации и оплате труда, положении о премировании, а также в других вопросах в пределах компетенции. 14. Проведение разъяснительной работы среди работающих по вопросам организации и оплаты труда. 15. Участие в проведении технической учебы. 16. Осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства
Июль 2009Август 2011
2 года 2 месяца
Эксплуатационное локомотивное депо Иркутск - Сортировочный

Иркутская область

Перевозки, логистика, склад, ВЭД... Показать еще

Инженер по организации и нормированию труда
1. Разработка и внедрение технически обоснованных норм трудовых затрат на основе использования нормативов по труду и других нормативных материалов по труду по различным видам работ. 2. Установка норм времени (выработки) на разовые и дополнительные работы, связанные с отклонением от технологических процессов. 3. Проведение информационно-разъяснительной работы с рабочими цехов и участков по вопросам нормирования, тарификации, оплаты труда. 4. Изучение организации труда всех категорий работников структурного подразделения и разработка рекомендаций по совершенствованию организации труда и управления производством. 5. Организация проведения фотохронометражных наблюдений, обработку и анализ полученных данных. 6. Проведение исследования затрат рабочего времени, анализ потерь рабочего времени, определение резервов роста производительности труда. 7. Изучение и внедрение передового опыта организации и нормирования труда. 8. Выявление устаревших и ошибочно установленных норм, проведение работы по их своевременной замене новыми, более прогрессивными. 9. Обобщение рациональных приемов и методов груда, организация распространения наиболее производительных приемов и методов труда. 10. Участие в работе по сокращению, упрощению и унификации действующей документации, внедрению рациональной системы документооборота, а также по внедрению средств механизации инженерных и управленческих работ. 11. Определение изменения трудоемкости работ (продукции, услуг) в соответствии с изменением норм. Ведет учет и отчетность о количестве и составе норм, уровне их выполнения. 12. Осуществление контроля за правильным применением тарифных ставок для локомотивных бригад, доплат, надбавок, форм и систем оплаты труда. 13. Своевременное ознакомление работников структурного подразделения с изменениями в нормировании, организации и оплате труда, положении о премировании, а также в других вопросах в пределах компетенции. 14. Проведение разъяснительной работы среди работающих по вопросам организации и оплаты труда. 15. Участие в проведении технической учебы. 16. Осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства.

Навыки

Уровни владения навыками
Организация и оплата труда
Планирование и анализ производственно - финансовой деятельности предприятия
Долгосрочное бюджетирование и планирование
Краткосрочное бюджетирование и планирование
Уверенный пользователь Microsoft Offise, 1С: Предприятия 8.3
Уверенный пользователь ERP SAP

Обо мне

Целеустремленный, коммуникабельный.

Высшее образование

2009
Экономика и управление, Экономика и управление на предприятиях железнодорожного транспорта

Знание языков

РусскийРодной


АнглийскийA1 — Начальный


Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения