Работа в области управления персоналом в Иркутске
Найдено 78 вакансий
78 вакансий
Параметры поиска
Сортировка
Отрасль компании
Тип занятости
Исключение
Планирование, организация и контроль эффективной операционной деятельности салона. Оперативное решение всех административно-хозяйственных вопросов. Обеспечение выполнения основных плановых показателей розничного...
Опыт работы от 2-х лет Управляющим в розничном магазине. Понимание и знание бизнес-процессов работы магазина. Развитые управленческие и...
А) поиск, подбор, обучение и адаптация персонала (линейного и ТОП). Б) кадровое дело производство. В) разработка и внедрение регламентов.
Устали от монотонной, однообразной работы? - Сколько лет в аналогичной должности?
Своевременный и качественный подбор персонала: Размещение объявлений на открытые вакансии. Проведение телефонных интервью и личных собеседований. Контроль размещения рекрутинговой рекламы...
Ключевые требования: Высшее, либо среднее-специальное образование, желательно управление персоналом или психология. Готовы рассмотреть кандидатов без аналогичного опыта работы, но...
Кадровое делопроизводство в полном объеме: прием, переводы, увольнение, командировки, отпуска и т.д. по нескольким юридическим лицам. Ведение табеля учета...
Высшее образование (экономика труда, управление персоналом, юриспруденция). Уверенные знания: 1С: 8.3, 8.2 ЗУП (строго), Microsoft office (Excel...
Организация клининговых работ в торгово-развлекательном комплексе (внутренняя и прилегающая территория). Взаимодействие с заказчиком в части исполнения условий договора.
Опыт административно-управленческой деятельности. Опыт административно-хозяйственной деятельности. Опыт управления персоналом. Рассматриваем кандидатов, работавших руководителями отделов в клининге, продажах, АХО...
Мониторинг и анализ показателей коммерческой успешности магазинов. Выполнение и перевыполнение планов продаж. Работа в магазинах, личное участие в продажах.
Мобильность, готовность к большому количеству работы. Законченное образование. Лидерские качества и позитивное мышление. Знание процесса работы с покупателем/клиентом, техника...
Оперативное управление персоналом в торговом зале (расстановка персонала, определение приоритетов, мониторинг выручки, показателей магазина и личных планов продавцов в течение...
Опыт работы в должности администратора торгового зала. Успешный опыт личных продаж от 1 года. Умение организовывать и мотивировать персонал на...
Подбор персонала (линейные и ТОП позиции). Определение инструментов и ресурсов подбора. Работа с сайтами(размещение, поиск кандидатов). Своевременное закрытие вакансий.
Высшее или средне-специальное образование. Опыт работы не требуется , но будет являться преимущественным показателем. Коммуникабельность, стрессоустойчивость, ответственность. Умение работать в...
Операционное управление сетью заведений. Стратегическое планирование и формирование мероприятий, направленных на развитие сети. Выполнение финансовых показателей (планов).
Опыт управления несколькими заведениями. Опыт работы в сетевых проектах как преимущество. Стратегическое мышление. Креативность, ориентация на рынке гостеприимства (понимание тенденций...
Управление HR-процессами: планирование, КДП, подбор, адаптация, мотивация, обучение и развитие персонала. Участие в разработке и реализации стратегических проектов компании.
Опыт работы на позиции руководителя отдела по персоналу не менее 3-х лет. Приветствуется опыт в предприятиях промышленного сектора.
Подбор персонала (от линейного персонала до топ-позиций). Работа с базами резюме. Использование современных методов оценки персонала. Кадровое делопроизводство (прием...
Опыт работы на аналогичной должности (включая успешный набор персонала) обязателен. Высшее образование. Умение работать в режиме многозадачности. С хорошими навыками...
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: Оформление приема/перевода/отпусков/увольнений. Заполнение, учет, хранение трудовых книжек сотрудников. Прием личных документы...
Высшее образование. ОБЯЗАТЕЛЕН: опыт работы специалистом по кадрам от 3-х лет. ОБЯЗАТЕЛЬНО: отличное знание Трудового кодекса РФ.
подбор персонала согласно заявкам от подразделений. - размещение объявлений об открытых вакансиях. - отбор резюме. - проведение собеседований с кандидатами с соблюдением методики...
высшее образование (предпочтительно «Экономика труда», «Управление персоналом», «Психология»). - готовность работать с большим объем работы в режиме многозадачности. - отличные коммуникативные навыки. -
Организация и управление деятельностью подразделения. Планирование и контроль внутреннего и внешнего обучения сотрудников по СФО (командировки). Выявление потребности в обучении...
Высшее образование (желательно по специальности «Менеджмент», «Управление персоналом»). Дополнительное образование в области управления персоналом будет преимуществом. Опыт работы тренером по...
Организация и контроль работы, ввод, стажировка новых сотрудников на объекте клининга (уборщицы, дворники)- в торгово-развлекательном центре "ЯркоМОЛЛ".
Ищем активную, готовую развиваться и работать коллегу. С отличными организаторскими и коммуникативными способностями. Способную к быстрому принятию решений и умеющую...
Поиск персонала на вакантные позиции. Проведение собеседований. Ведение баз данных кандидатов. Поиск и привлечение партнеров. Участие в консалтинговых проектах компании.
Навык подбора персонала. Навык «холодного звонка». Навык мониторинга и анализа информации. Навык работы с возражениями.
Организация работы и ответственность за результаты работы отдела (два менеджера по подбору и кадровый специалист в подчинении). Самостоятельный отбор на...
Управленческий опыт работы в сфере HR руководителем/ведущим специалистом. Понимание специфики работы коммерческих компаний (торговых). Навыки подбора/отбора персонала.
Работа с покупателем в салоне. Консультация по ассортименту. Работа с программами. Оформление договоров. Установление долгосрочных отношений с покупателями.
Активность и открытость. Коммуникабельность и доброжелательность. Готовность к обучению и развитию профессиональных навыков. Грамотная устная и письменная речь.
Работа с покупателем в салоне. Консультация по ассортименту. Работа с программами. Оформление договоров. Установление долгосрочных отношений с покупателями.
Активность и открытость. Коммуникабельность и доброжелательность. Готовность к обучению и развитию профессиональных навыков. Грамотная устная и письменная речь.
×
Надоело однообразие и низкие зарплаты? Давно хотите сменить работу, но всё не решаетесь? Мы поможем вам решиться на перемены, предоставив самые интересные и хорошо оплачиваемые вакансии в области управления персоналом. Экономьте своё время и силы, используя наш каталог вакансий. Огромное количество различных компаний и интересных проектов, дружные коллективы и перспективы карьерного роста – всё это вы в любой момент можете найти у нас! Поиск работы в области управления персоналом стал проще!