Работа начальный уровень, мало опыта в Иркутске
Найдено 15 вакансий
15 вакансий
Сортировка
Постоянная работа
Отрасль компании
Опыт работы
Тип занятости
График работы
Исключение
Отклик без резюме
Можно работать из дома
Высшее образование обязательно (либо студент последнего курса университета).
Отправлено
Отклик без резюме
Своевременный и качественный подбор персонала: Размещение объявлений на открытые вакансии. Проведение телефонных интервью и личных собеседований. Контроль размещения рекрутинговой рекламы...
Готовы рассмотреть кандидатов без аналогичного опыта работы, но с грамотной речью, отлично развитыми коммуникативными данными, желанием развиваться в сфере Управления...
Отправлено
Отклик без резюме
Подбор сотрудников на вакантные должности. - Стажировка, прием и адаптация новичка. - Обеспечение рабочих мест и условий работы для новых сотрудников. -
Нам важен Ваш опыт работы с людьми в любой сфере. Будет здорово, если Вы работали в продажах, или есть опыт...
Отправлено
Отклик без резюме
Комплектация штата (подбор персонала) в гипермаркеты "Аллея". Ведение кадрового резерва. Планирование роста и развития сотрудников. Адаптация и мотивация персонала.
Высшее образование. Опыт работы менеджером по персоналу, менеджером по подбору персонала, инспектором отдела кадров от 6 мес., опыт работы в...
Отправлено
Отклик без резюме
Поиск и подбор линейного персонала. Ведение базы данных, формирование архива. Отчетность.
Высшее образование (желательно психология, управление персоналом). Опыт работы в сфере подбора персонала от полугода. Коммуникабельность, не конфликтность, стрессоустойчивость.
Отправлено
Отклик без резюме
Обеспечивать цикл подбора персонала. Взаимодействовать с руководителями по вопросам подбора. Участвовать в развитии бренда работодателя (ярмарки вакансий, презентации в вузах...
Получил(а) высшее образование, но везде требуется опыт. Мы готовы работать не только с опытными кадрами, но и c потенциалом.
Отправлено
Отклик без резюме
Своевременный и качественный подбор персонала: Размещение объявлений на открытые вакансии. Проведение телефонных интервью и личных собеседований. Контроль размещения рекрутинговой рекламы...
Готовы рассмотреть кандидатов без аналогичного опыта работы, но с грамотной речью, отлично развитыми коммуникативными данными, желанием развиваться в сфере Управления...
Отправлено
Можно работать из дома
Коммуникации с руководителями отделов (вн. Заказчиками). Поиск и отбор резюме на работных сайтах в соответствии с заявленными Заказчиком требованиями.
Готовность к удалённой работе. Приветствуется опыт работы ресечером/рекрутером/менеджером по персоналу/HR менеджером, также мы готовы рассмотреть талантливых кандидатов...
Отправлено
Ведение КДП в полном объеме (40-50 чел). Подбор линейного персонала. Отчетность.
Опыт работы в кадровом делопроизводстве от полугода. Внимательность, аккуратность и точность в работе с документами.
Отправлено
Можно работать из дома
Массовый подбор линейного персонала (водители такси, курьеры, операторы колл-центра). Организация потока кандидатов. Рассказ кандидату об условиях вакансии.
Приветствуется опыт работы в подборе персонала. Опыт массового подбора будет являться преимуществом. Хорошие коммуникативные навыки, грамотная речь. Ответственность, доброжелательность.
Отправлено
Отклик без резюме
Готовность уделять работе от 10 часов в неделю. Опыт взаимодействия со строительными бригадами приветствуется. Наличие базы потенциальных рабочих будет преимуществом.
Отправлено
Отклик без резюме
Можно работать из дома
поиск и отбор резюме, коммуникация с соискателями. -отбор кандидатур, проверка рекомендаций, подготовка резюме. График индивидуальный, главное- выполнять поставленные задачи.
Высшее образование. Быстрая обучаемость,высокая степень коммуникабельности. Навыки эффективного общения с людьми, в моем понимании, это достижение своей цели при...
Отправлено
Взаимодействие с внутренними клиентами (нанимающими менеджерами) для выявления основных требований, предъявляемых к кандидатам и деталей профиля должности. Разработку стратегии поиска.
Дипломом о высшем образовании. Опытом работы в любом рекрутменте от полугода - года. Опытом работы в технических компаниях, на крупных предприятиях...
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Активный подбор персонала (менеджеры по продажам - 90%, линейный офисный персонал). Работа с персоналом: адаптация, оценка и определение потребности в обучении.
Высшее образование. Опыт работы с персоналом от 1 года (работа в подборе розничного персонала(будет преимуществом). Готовность учиться.
Отправлено
Будьте первыми
Оперативно обрабатывать входящие обращения. Работать с клиентами, кладовщиками и курьерами для решения всевозможных ситуаций. Развивать процессы и инструменты для улучшения...
Грамотно и быстро пишете на русском языке. Умеете работать с большими объёмами данных, а также параллельно решать разноплановые задачи.
Отправлено
